En el Día Internacional de la Mujer, se reconoce la lucha histórica de las mujeres por la igualdad, la justicia y el acceso a oportunidades en todos los ámbitos profesionales. Desde el derecho hasta la ciencia, la educación, la medicina y muchas otras áreas, las mujeres han contribuido significativamente al desarrollo de la sociedad, abriendo camino para las nuevas generaciones.
El Consejo de Estado decretó la suspensión provisional de los efectos del Decreto 1469 de 2025, mediante el cual el Gobierno Nacional fijó el salario mínimo legal mensual vigente para el año 2026 en la suma de $1.750.905. La providencia estableció expresamente que: Los efectos de la suspensión solo se harán efectivos a partir de la publicación del nuevo decreto transitorio. En consecuencia: • Mientras no se publique el nuevo decreto, continúa rigiendo el salario mínimo fijado en el Decreto 1469 de 2025. • La suspensión no tiene efectos retroactivos. • No se afectan derechos ni obligaciones causados, liquidados o pagados durante el período en que el decreto produjo efectos.
El cumplimiento oportuno en la consignación de cesantías continúa siendo una de las obligaciones laborales más relevantes para los empleadores en Colombia. La legislación vigente establece que estos recursos deben ser consignados dentro del plazo legal en el fondo elegido por el trabajador.
La Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN) ha confirmado ajustes importantes en las obligaciones tributarias para el próximo año, que afectarán tanto a contribuyentes personas naturales como jurídicas en Colombia.
